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HireCulture.org 现在要求披露工资

黎明海宁,数字通信经理

来自hireculture.org 的横幅图像的图形
来自hireculture.org 的横幅图片。

为了解决文化领域的薪酬差距和不平等问题,大众文化委员会很高兴地宣布,我们已经更新了 HireCulture.org 要求适当工作类别的薪水。 HireCulture.org 是大众文化委员会的创意就业网站,被 1,500 多个组织使用。

从本月开始,在发布或更新全职、兼职、季节性或顾问机会列表时,将需要工资信息,范围或确切金额。

作为该机构正在进行的 对多元化、公平和包容的承诺,我们希望鼓励全面参与大众文化委员会支持的计划和服务。 6 月,我们的理事会采取行动一致通过 重申这一承诺.

更新 HireCulture 以要求薪水意味着求职者可以在投入时间和精力追求机会之前更好地评估机会。无论申请人的性别和/或种族如何,公布薪水还提供了一份工作对组织“价值”的透明度。要了解有关此更改背后的基本原理的更多信息,请参阅以下工资公平资源:

我们期待与所有 HireCulture.org 用户继续合作,并寻找更多方式来支持公平公正的文化部门。


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